成都萌想科技有限责任公司依托实习僧和前辈平台优势,可以为企业提供校园招聘、实习生招聘、校园猎头及校园人才RPO等校园人才吸引服务。
实习僧和前辈学院拥有最活跃的00后在校大学生用户,同时线下项目执行团队结合HiAll15年在雇主品牌领域的专业沉淀,能够为企业客户提供更有创意、高度定制化、同时更符合00后学生体验的校园人才吸引服务。
雇主品牌
发挥HiAll在雇主品牌15年的项目经验
联合平台优势,高标准打造企业服务
精准流量
千万级优质校园人才数据
强势锁定第一批00后职场人
空中宣讲
2014年国内首创的宣讲新模式
可提供高度定制化创意短视频服务
考试平台
实习僧自研移动考试中心——僧考拉
帮助企业打通校园人才筛选的第一步
成都萌想科技有限责任公司首创“实习管家”服务,给00后学生提供更丰富的职场体验,同时帮助企业平衡学生体验和人才甄选成本,从而切实帮助企业打造属于自己的校园人才库。
HR效率提升
专业RPO经理全程支持
最大化校招生培训的ROI
实习生/员工全流程管理
选-育-留关键环节全风险人事外包
前辈学院提供职场导师贴心辅导
数据化支持
更符合00后习惯的游戏化管理工具支持
帮助HR实现全流程管理数据化、可视化
从雇主品牌,到EVP(雇主价值主张),对于高潜力的校园新生代人才,企业的雇主品牌活动更应该具备校园属性、强化真实的雇主品牌传递、通过更创新的活动吸引并锁定优质00后。C-EVP UP=校园雇主价值主张的全面升级,将为企业未来3-5年的校园人才战略奠定良好的品牌基础。