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【岗位要求】研究生、保研生、已确认考上研的本科生。专业不限,本硕专业一致!
【专业需求】管理学相关专业(人力资源管理、公共管理、行政管理等)
【工作内容】整理、编辑及解答考研考证相关的教辅资料(整理笔记、解答试题等)。
【工作报酬】按照任务(按照一章、一套试题等工作量)
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。