岗位要求:
1.大三、研一或研二在校生,本科及以上学历,专业不限;
2.每周保证实习3个工作日及以上,可持续3个月及以上;
3.熟练使用office等办公软件;
4.具有良好的沟通能力、细心、踏实;
5.热爱互联网,热爱HR工作,喜欢创新;
工作内容:
1.协助HRBP完成HR管理项目,例如绩效管理、员工关系等;
2.协助HRBP进行相关数据分析;
3.参与制作宣传海报,完成文化活动推广;
4.协助完成活动和会议流程的改善优化;
5.根据工作需要对接用人部门,保证时间节点前完成工作;
6.完成人事相关的的其他工作;
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从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作的人员。