岗位职责： 1. 和业务沟通需求，发布和修改招聘信息，完成简历初筛和初步面试。 2. 统计招聘相关数据、评估招聘效果并进行数据分析。 3. 每月月末统计考勤状况。 4. 管理员工档案，对文件做好整理和归纳。 5. 上级交办的其他临时工作事务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，2026 年毕业实习结束后希望转正者优先。实习期间有毕业相关事宜需要请假的可以请假。 2. 性格开朗，积极主动。 3. 需要对劳动法有一定了解。 薪资待遇： 1. 工作时间：周一到周五，9:30 - 18:30。 2. 日薪 120 - 150，纯底薪，无交通补贴、餐补、住宿补贴。