岗位职责：

1、电话接听及转接，来访宾客的接待；

2、公司邮件资料的接受、转发、登记；

3、协助经理做好各部门间的协调工作；

4、文件资料的整理存放，公司刊物管理发放；

5、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录，协助组织公司各种活动和会议；

6、档案的整理、保管和领取登记；

7、协助人事经理处理日常行政事务；

任职要求：

1.具有沟通表达能力、理解领悟能力、有激情、富有团队精神； 2.处事机灵、会举一反三、服务意识强； 3.尽快到岗，能够长期实习，至少实习3个月。