职位概述:
作为招聘顾问,将客户的职位需求转化为人才画像,基于人才画像进行人才的搜索与甄选,识别候选人的核心价值、关键能力与诉求、帮助客户与候选人完成匹配度分析,推动项目交付的工作,我们希望您具备的条件:
1. 本科以上学历、。
2. 成就动机、沟通能力、人际理解与影响。
3. 学习力、奋斗者特质。
您将得到:
1、 有机会参与全球化的招聘项目中,与全球猎头公司PK项目的机会,不断挑战与提升自我的专业能力;
2、 获得专业的训练机会,基于IDP而自主研发的培训手册,覆盖招聘流程中100+以上场景的专业课题支持;
3、 有机会将Linkedin等全球高端社交资源进行转化为商业化,体验高效、界面友善、开放的招聘信息系统;
4、 您将有机会发展成为项目的Owner或公司的合伙人,负责经管客户与团队,拥有行业领先的激励政策;
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。