职位描述:
1、简历搜索和筛选,电话面试候选人
2、面试安排,保证面试按时顺利进行,并跟踪面试结果
3、跟进面试结果,分析统计人才数据;
4、支持招聘Team其他日常事宜。
职位要求:
1、专业:专业不限,只要你对人力资源工作有兴趣,leader和平台会助力你学习成长
2、能力:积极主动,踏实肯干,认真靠谱,学习能力佳,具备较强的沟通和抗压能力;
3、时间:保证每周工作时间不少于4天,实习至少3个月
4、加分项:有相关招聘实习经验加分,在学校组织过大型活动加分,未来有意从事人力资源相关行业加分;会使用ps等作图软件加分
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。