岗位职责:

·         分析客户以及职位需求，参与制定目标人才的寻访方案；

·         结合线上线下渠道寻访合适的人才；

·         收集、分类、整理人才资料，筛选人才简历；

·         安排人才与顾问、客户面试并跟进后续进展；

·         开展候选人背景调查，协助薪酬谈判，offer签订，离职辅导及入职跟进。

任职要求:

·         本科及以上学历，不限专业；

·         对互联网、生命科学、金融等行业人才市场感兴趣，希望在人力资源领域深耕；

·         良好的中英文沟通表达能力；

·         学习能力强，有韧性，积极主动、有担当、结果导向；

·         2022届应届生优先，非应届生需保证3天及以上出勤，实习2个月及以上，表现优秀者有留用机会。

你将收获：专业能力提升、高端人脉拓展及深入的行业洞察

·         国际化环境的人力资源集团工作机会

·         良好的培训及发展CGP University & 资深顾问一对一带教

·         提前转正获得Return offer 并签署三方，毕业后作为正式员工加入CGP

·         迈出成为行业招聘专家第一步，搭建有价值的人际网络，与行业核心从业者深入沟通