21新锐管培生—人力资源类招聘

21新锐管培生—人力资源类
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职位已下线
职位描述:
  • 工作职责:人力资源方向
  • 任职资格:不限专业。“新锐管理培训生项目”是东原集团的校招项目之一,从全国范围内的2021届应届毕业生中选拔合适的同学,加入东原成为管培生。
    “新锐”招募对象为优秀应届硕士研究生或本科毕业生,培养定位为“深耕专业的管理者”。我们希望在3-5年内,将管培生培养成为专业骨干或中层管理人才;在5-10年的时间里,将其中的佼佼者培养成为行业大腕儿或者集团高层管理者。
    东原集团的管培生培养定位决定了我们对于选才标准的严格与苛求,也意味着我们将投入大量资源,努力为“新锐”管培生带来更大成长空间、更快发展速度,更坚实的职业生涯基础。我们希望“新锐”成为专业学霸,东原百科全书,东原文化的守护者以及东原未来的中坚力量。
  • 投递要求:
    简历要求:中文
    截止日期:--
    工作地点:
    长沙市开福区华创国际广场 查看地图

    该职位已下线,不能投递简历

    公司简介
    东原集团
    “东原集团-中国地产50强”
    房产/家居/物业/建筑
    民营企业
    2000人以上
    湖南/长沙
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    1.是否可以参加终面环节?

    2.2020年7月是否可以正式入职?

    3.是否参与为期2年的培训生轮岗计划?

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