岗位职责： 1.协助新员工和实习生的入职准备及接待，离职员工和实习生结束实习的手续办理，门禁卡的管理等； 2.协助员工纸质档案管理和电子档案维护； 3.协助员工各类证明类文件的出具和发送； 4.协助实习生招聘及校园招聘项目； 5.完成主管及部门安排的其他工作。 岗位要求： 1.全日制本科及以上，金融或人力资源管理专业优先考虑； 2.每周可出勤3天及以上； 3.良好的沟通能力; 4.有较强的责任心以及协调能力，能独立处理问题，承受工作压力。