1、目标店铺的跟进洽谈，各新店的合同管理，并进行数据统计分析；

2、了解、剖析竞争品牌的相关政策，提高市场占有率；

3、收集市场资料，汇总、分析、上报；

4、负责领导布置的各项事务跟进、及时汇报进展情况；

5、做好部门和其他部门的协调工作。

任职要求：

1、本科以上学历，专业不限，应届生可带；

2、具备市场分析及判断能力，能独立与客户沟通洽谈；

3、较强的人际沟通、组织协调能力和执行能力；

4、工作认真仔细，思维活跃，应变能力强；

5、服装零售品牌工作经验者优先考虑。