技能要求： 销售经理，市场营销，房地产销售，储备干部 欢迎17/18/19/20届同学，优先安排面试 ★工作地点： 深圳（根据意愿就近安排，见习期提供住宿） 【岗位薪酬】深圳如下，其他城市可以投递简历沟通 本科7500元起（底薪+补贴） 大专6800元起（底薪+补贴） 另享有55%%-80%%超高业绩核算比例 底薪与业绩无关，每月15号固定发放，量化达标即可晋升置业经理，绩效再加1000！ 【工作时间】 朝九晚九点半，一周休息1天半 【晋升发展】 合适的人放在合适的岗位，入职满一个月即可报名每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理--营销副总裁 2、一年做店长，两年做副总，五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名，副总经理42名！ ★ 面试流程：初试-见习培训-终试-入职 【三级培训体制】 1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习 2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训 3、导师一对一带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导 【满足小小需求】 1、年满18周岁，统招大专及以上学历，五官端正，身体健康，品行良好，无不良嗜好； 2、想挑战高底薪高提成，热爱销售，想证明自己，能“朝九晚十”，能吃苦耐劳，承挫抗压能力强； 3、想加入人均月入过万的团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式， 能接受严格的职业化培训考核； 4、想获得“一对一导师制”专业培训带教，能接受严格筛选，能接受一周左右岗前见习培训 （不提供补贴，但培训免费、住宿免费，工作内容实战体验），尊重双向选择； 5、想加入集团总部实验基地大学生创业团队，想有快速、公正的晋升机会，敢闯敢拼，有良好 的服务意识，有较强的创业欲望。 【岗位职责】 1、通过互联网、微信推广，电话维系新老客户，接待上门客等形式，帮助客户、业主 提供专业的咨询方案 2、主动收集市场信息，通过一对多的商务谈判、跟进磋商等进行签约售后等服务 【团队氛围】 90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想 【想赚钱】——世界那么大，我想去看看； 钱包那么小，哪都去不了； 加入乐有家，一年实现五子登科 【想成长】——想要学习却缺乏门道，加入乐有家，一对一导师指导 【广交友】——一个人，产生狭隘；一群人，交流迸发思维；加入乐有家，获得精英人脉 【想创业】——互联网经济的时代，技术和服务创造收益，加入乐有家，做自己的老板 【想立足】——物价房价让人喘不过气，加入乐有家，高底薪保障解决后顾之忧 我在乐有家等你来，为平凡的你圆不平凡的梦