【岗位职责】

1.      管培生将参与公司关于战略、管理、业务发展等方面的项目，成立项目组完成相关任务。在项目运行过程中，了解公司的管理策略，提升个人能力；

2.      经过系统培养后，将会根据整体表现进行评定。通过1-2年的重点培养，成长为公司的骨干人才或者管理干部。

3.      综合类管培生将根据个人能力和公司需求定岗于职能序列相关岗位

4.      数据类管培生将根据个人能力和公司需求定岗于业务市场条线相关岗位

【招聘要求】

1.      2018届知名一本院校本科及以上学历，数学、金融、保险、市场营销等相关专业优先。

2.      具备较强的逻辑表达能力、抗压能力；

3.      具备较强学习能力；

4.      具备较强的进取心和积极的心态；

5.      有大型企业实习工作经验优先。