职责描述： - 协助全球组织架构调整的日常运营，包括但不限于组织架构审批、调整、日常咨询与问题解答 - 参与组织与人员管理系统的日常数据维护与更新，确保组织架构、岗位信息等基础数据的准确性与时效性 - 协助收集和梳理对系统的优化需求，推动系统体验的持续改善 - 协助收集、整理和分析组织与人员相关数据，借助有效工具将数据可视化，为团队决策提供数据支持 - 协助团队执行组织发展相关项目，包括但不限于材料整理、数据收集、会议组织和记录等运营工作 - 协助整理和维护组织发展相关的运营文档，助力团队知识沉淀与共享 任职要求： - 2027/28届本科及以上在校学生，人力资源、企业管理、心理学、社会学等相关专业优先 - 具备良好的逻辑思维，对数据有一定的敏感度，能进行基础的数据处理和分析 - 待人真诚，善于沟通，有自驱力和执行力，具备良好的团队合作精神 - 一周至少4天及以上，可实习时长6个月以上优先 - 具有数据分析经验、有飞书系应用使用者优先