岗位职责:
1.负责公司项目的具体推进、执行,完成年度业务指标;
2.建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息;
3.开发及拓展客户,了解客户潜在人才需求;
4.与客户沟通,了解客户需求信息,提供招聘方案与计划;
5.进行职位分析,制定详细的寻访方案,选择寻访渠道;
6.搜寻、面试、评估、确定及推荐候选人;
7.为客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;
8.保持与维护客户、候选人的良好关系。
任职要求:
1.喜欢游戏(经常玩儿玩儿游戏也可以),对ACG文化有一定的了解;
2.对招聘流程熟悉;
3.为人正直,积极进取,吃苦耐劳,团队合作者;
4.良好的沟通表达能力、学习能力和工作独立性,较强的执行力,能承受较大的工作压力。