全球每年逾220万劳工因从事危险工作而身亡,
另有1.6亿工人因生产程序不当而患病或受伤;
而在中国,每年至少有70万起因工致伤致残的事故,
与其讶异于残酷数据或者同情工人,
不如以行动改变现状——
加入映诺,和国际机构乐施会一起,
为工伤工友搭建再就业的平台和渠道,
你将:
参与【残疾人专场招聘会】的开展工作,
线接触残联、招聘企业,深入料及残障政策;
参与【乐施会项目影响力论坛】的开展工作,
全面锻炼统筹、执行能力,技能满级+++;
近距离接触记录工伤工友的就业情况,
线了解议题状况和工友的生存状况。
把控项目进度,维护利益相关方关系,
参与企业及从业机构的访谈工作,
协调访谈工作的进行,
提升项目管理能力、利益相关方沟通技能;
组织相关推介活动,与国际一线机构紧密沟通,
与团队成员一起参与项目其他工作,
浸入式参与项目,学习国际机构的工作方法。
职位描述
1. 负责企业以及从业机构的访谈安排和访谈记录整理,以及报告撰写;
2. 协调企业、从业机构以及专家时间,安排培训;
3. 开展残疾人招聘会以及相关活动,协助开展项目影响力论坛,组织相关推介活动;
4. 把控项目进度并维护利益相关方关系,跟进障碍人士就业情况;
5. 协助团队成员跟进项目其他工作。
任职要求
1. 认同映诺的价值观,映诺的定位及工作方法;
2. 了解障碍人士及其家庭受众情况,长期关注残障议题并希望从事其就业议题相关工作;
3. 逻辑清晰;
4. 有较强非营利机构从事意愿;
5. 优先考虑有相关工作经验者。
【工作待遇看这里】
弹性工作时间,避开上下班高峰,周六日双休; 项目干事试用期薪金2300元,转正薪金2500元+0~500元激励奖金,购买五险一金;
实习生补贴30元/天;
正职专享↓↓↓
享法定节假日+带薪病假+节日福利; 试用期满可参与年度主管竞升; 入职第6个月可享年度调薪 0%-30%;
此外,享有映诺人专属福利——
每年享探亲假期;
每年享学习费用补贴;
机构图书角任你自由享用;
每年2次小旅游,或者1次大旅游。
【我们是谁】
我们是映诺社区发展机构,一个非营利机构,是创新型社区发展项目的倡导者和驱动者,主要关注的领域包括公共健康、公平贸易和新型社区问题。我们旨在用创新思维和系统实践为社区带来实实在在的改善和推动。
【如何申请】
快用简历砸晕我们吧,
加入映诺,
用创新行动改变世界。
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