【团队对你的期望】
1、处理简历搜索、电话邀约、面试流程跟进等相关人力工作;
2、开发人才库资源,利用各种渠道获取有效候选人;
3、协助HRBP处理相关数据及系统维护;
4、参与及协助面试。
【团队能带给你的回馈】
1、全流程跟进招聘业务,深度参与各职位搜索,人才地图搭建过程;
2、积累行业资源,加入行业独角兽,和资深HR一起协作;
3、养成良好的职业观,和一线团队共同发展。
【团队希望你具备的能力】 1、人力资源、工商管理、心理学、社会学相关专业优先;
2、沟通能力强,聪明主动、认真踏实,是个靠谱小能手;
3、熟悉各种办公软件的应用,学习能力强;
4、21届、22届本科/硕士,可以快速到岗,保证4天/周,3个月以上。
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。