岗位职责:
1. 简历sourcing和筛选,电话面试候选人; 2. 面试安排,保证面试按时顺利进行,并跟进面试结果; 3. 数据驱动,分析统计人才数据,制作招聘周报; 4. 支持国际化招聘团队的其他日常事宜。
任职资格: 1. 希望从事HR相关工作,2021年及之后毕业,每周保证工作至少4天,能实习三个月及以上的同学优先; 2. 主动、积极、勤于思考;靠谱、仔细、结果导向; 3. 有相关招聘实习经验加分,在学校组织过大型活动加分。
薪酬福利: 1. 本科150/天,研究生200/天; 2. 免费水果、免费加班晚餐; 3. 出行便利,早晚有往返公司到西二旗地铁站的班车; 4. 国际化团队,平台好,切身体验高速发展的互联网工作模式,锻炼自我; 5. 公司有不定期大牛讲座和各种特色活动,助力成长。
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。