职位描述：

协助培训发展解决方案的执行与交付，例如数据管理，项目支持与调研设计等

岗位职责：

• 参与培训与发展解决方案项目的规划、实施、调研与数据管理

• 协助团队进行收集、分析和有效实施

•协助组织线上线下培训活动，分享会与大型学习发展项目

• 与团队成员保持协作关系，完成团队成员交付的其他工作

能力和要求：

• 实习时长为至少6个月，9月份之前需保证每周到岗3-4天

• 具有优秀的学习能力，创造力，沟通能力，与文字组织能力（包括有效的英语和普通话的书面和口头表达）

• 较强的总结，数据分析，问题解决能力和优秀的方案呈现能力

• 良好的自驱力及抗压能力，乐于接受新鲜事物并善于分享自己的想法

• 熟练掌握MSOffice软件

• 在读22届及以后本科或研究生。人力资源管理，心理学, 教育学及相关专业优先

• 有英语国家留学经验者优先

• 可长期实习优先考虑

你可以获得什么：

• 学习：提供一对一指导专业培训设计与实施，优秀团队助力你提升个人专业能力

• 成长：世界500强+外企文化，在这里你可以和行内资深的同事学习丰富经验

• 环境：坐标北京东单东方广场，一流的办公环境，便利的交通

• 转正：根据表现可提供转正机会