岗位职责:
1 招聘岗位职位发布
2 对所有招聘渠道进行主动求职简历的收集、筛选;
2与目标候选人进行初步的电话沟通,确认候选人的基本信息及求职意向;
3对推荐面试的候选人进行二次跟踪,并进行汇总与分析;
4招聘项目笔、面试的现场执行与支持工作;
5项目经理安排的其他工作。
任职要求:
1 本科及以上的在校生,课余时间充裕,渴望锻炼,渴望成长;
2热爱招聘工作,有意愿在RPO长期发展;
3具有较强的沟通、协调、分析及解决问题的能力;
4能接受加班,能承担一定的招聘压力。
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。