岗位描述:
1、人才招募:
候选人信息的收集整理、候选人的搜索、面试安排与协调、初步电话邀约、数据统计与资料整理;
2、报表统计:
协助完成人力资源各种报表的统计和分析;
3、参与支持HRBP开展其他相关模块项目工作。 任职资格: 1、大三、研一、研二,人力资源发展方向优先; 2、每周4天以上,连续3个月的实习者;3、性格开朗、聪慧过人、富有创意、踏实肯干;
4、优异的沟通和团队协作能力。
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。