【工作内容】辅助负责人完成如下工作：

1.公司级峰会活动内容策划与活动执行（包含前期计划、宣传、实施、总结报道）；

2.公司级培养专项的跟踪；

3.培训相关工作等。

【任职标准】

1.学习能力强，态度积极，熟练使用Office办公软件；

2.具备良好的团队合作力、文案撰写能力和公众号运营能力；

3.具备主持能力；

4.每周实习4天及以上，实习期保证3个月及以上。