工作职责:
1、主要协助HRBP做好招聘流程的跟进;
2、候选人寻访协助;
3、其他模块也略有涉及。
任职资格:
1、2018级以后的毕业生;
2、每周至少保证4天实习;
3、胆大心细聪明伶俐即可;
4、想往招聘HR或者HRBP方向发展的优先。
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