HR 实习生 (员工关系SSC)
2024-04-16 16:36:58 刷新
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职位描述:
工作职责: 1. 管理协助员工入转调离相关工作 2. 出具人力资源相关证明文件 3. 提供Success Factor系统的支持,包括:数据上传、维护员工信息、与管理员协调等。 任职要求: 1. 本科学历,有数据分析相关经验优先; 2. 良好的中英文口头及书面表达能力 3. 做事有条理,认真细致 实习工资:12.5元/h; 有mentor/coach带领深入业务学习并开展工作。 转正后公司福利: 1. 具有竞争力的薪资和年终13 薪 2. 餐补及交通补贴 3. 五险一金以及额外的商业保险 4. 带薪年假、病假及额外的公司福利假 5. 丰富的员工活动 6. 培训和发展的机会
投递要求:
简历要求: 中文
截止日期:2025-04-18
工作地点:
四川省/成都市/武侯区 建信人寿大楼13F 收起地图
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员工关系专员

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是为了更好地管理企业的员工关系,优化人力资源环境,降低劳资关系风险的人员,为业务部门提供战略性的员工关系指导。