岗位职责： 1、从业务侧、平台侧等多维度协助高管推进各部门各项工作任务的执行与落地，实施过程管理，做好工作支撑； 2、陪同高管出席部门及公司会议，整理输出会议纪要，同时跟进督促各项会议决议的落实； 3、做好跨部门协同，推动内部资源共享和业务协同，实现信息互通； 4、按要求及时递交各类经营管理报告和报表； 5、收集市场信息及竞争对手的分析； 6、完成上级指派的各项工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，俄语、应用数学、统计学、市场营销专业背景优先； 2、擅长数据分析，具备较强的逻辑思辨能力； 3、具备较强的开拓精神和协调统筹能力，情商高，有冲劲； 4、在校期间学习成绩优良，担任班级干部及学生会干部优先考虑； 5、形象气质佳，能吃苦耐劳，内驱力强，性格开朗，团队合作意识强； 6、俄罗斯、乌克兰留学生背景更佳。 培养路径及目标： 1、入职满一年后，优秀者进入总裁办，担任董事长助理，层级为主管级别； 2、入职满两年后，优秀者提拔至经理级别，按个人擅长项、能力项、兴趣点等维度确定岗位。