【字节跳动】HRBP实习生-商业化

岗位描述：

1、 维护、拓展公司招聘渠道，更新招聘信息 ；  2、 根据JD筛选、推荐简历，协调面试官、候选人沟通 ；  3、 负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程 ；  4、 参与负责人力资源相关工作（内部推荐、员工关系、培训、绩效、校园招聘等）。

岗位要求：

1、 本科或研究生在读，2020年及以后毕业（或者19年毕业已保研/出国） ； 2、 熟练使用office等办公软件 ；  3、 实习时间至少三个月，每周保证实习4个工作日以上者优先； 4、 积极、主动、耐心、踏实、高效、善于沟通。

你将获得：

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