工作职责:
1、负责招聘工作中的面试安排、电话邀约,及面试反馈的整理汇总。
2、协助部门日常行政工作(物品采购、物品领用、办公保障)。
3、负责员工考勤监督及汇报考勤情况; 4、完成其他人事及行政辅助工作。
任职要求:
1、大三或研一的在职学生;
2、具备良好的语言表达能力,应变能力;
3、有较强的工作责任心和上进心;
4. 至少保证3个月或者一周四天;
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
是为了更好地管理企业的员工关系,优化人力资源环境,降低劳资关系风险的人员,为业务部门提供战略性的员工关系指导。