岗位职责:
1、参与简历筛选等招聘相关工作;
2、负责日常面试安排,HRBP事务协助等;
3、其他模块HR工作协助。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,每周可到岗4天及以上;
2、具有优秀的沟通、组织和团队协作能力,具备一定亲和力,具有高度的责任心;
3、具备良好的逻辑思维,做事有条理,具有良好的学习能力与创新精神,愿意接受新事物,迎接挑战;
4、致力于从事人力资源方向,具备猎头经验同学优先;
5、22届及之后毕业的同学优先考虑。
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。