【工作职责】
1、 维护、拓展公司各大招聘渠道的岗位发布,招聘信息维护等 ;
2、 根据岗位要求筛选简历、面试邀约,协调面试官、候选人沟通 ;
3、 负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程 ;
4、 参与负责人力资源相关工作(内部推荐、员工关系等)的相关工作 。
【职位要求】
1. 本科或研究生在读,2020年及以后毕业(或者19年毕业已保研出国);
2. 良好的英语听说读写能力;
3. 熟练使用OFFICE办公软件,精通PPT制作,具备一定数据分析能力;
4. 每周保证实习4个工作日以上,可全职实习者优先;
5. 积极、主动、耐心、踏实、高效、善于沟通。
【公司福利】
1. 有竞争力的薪资,大厂实习证明,免费三餐+零食下午茶,健身房、游泳馆,就近租房补贴;
2. 扁平化管理组织,弹性上班时间,平等沟通的团队氛围;
3. 快速的成长平台及广阔的发展空间。