岗位职责： 1、负责每月统计员工考勤、绩效，按月上报至部门负责人邮箱中； 2、负责面试人员的接待，并对面试材料进行整理和存档； 3、负责及时申请缴纳水费、电费、电话费、快递费，物业费等费用； 4、负责固定资产、办公用品的采购、维护和管理，统计行政费用的使用情况； 5、协助管理员工档案，处理员工关系，办理员工社保、公积金及其他福利手续； 6、协助办理员工入职、离职、调任、升职等手续； 7、协助处理基础财务工作，如开票，汇总账目等； 8、协助领导完成公司日常人事行政工作。 9、职位为全职哦 任职资格： 1、本科或以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先； 2、有良好的沟通、理解能力，具有学习力和执行力，能处事灵活、有条理； 3、熟练掌握普通话，形象气质佳，有涵养，有礼貌，学习能力强，快速接受新事物； 4、有上进心，充满激情，抗压能力强，自主性强，执行力强； 5、能够熟练掌握办公软件的应用，如excel、ppt等。 6、有相关经验者优先考虑。 如果你对于职位感兴趣，公司也提供足够大的平台支持你去学习，可以免费参加公司的大型活动，了解你所不知道的台前幕后的故事，拓宽眼界。公司整体都是年轻化的团队，相处融洽，在这里，你会找到志同道合的朋友，见识到你所没有见过的事情，我们在这期待你的加入！