【岗位职责】

1.招聘：协助招聘安排及录用；实习生招聘及部分岗位简历筛选。

2.员工基础服务：协助员工入离调转等流程事宜，包括新员工邮件发送、试用期转正、离职跟进等。

3.培训运营：协助部门纷享课基础运营事宜。

4.员工基础数据维护事宜。

5.协助处理BP其他临时性交代工作。

【任职要求】

1.熟悉使用办公软件、PS优先；

2.有一定的文案策划及撰写能力；

3.态度认真，具有责任心；

4.实习时间：至少实习3个月以上。

公司有班车接送；月工资面谈，有饭补、节日福利等。