一、培养计划

加入星火，从管理培训生开始。。。。。。

你将拥有一套完善的营运管理能力培养方案，将在营运管理、销售管理、综合管理技能等方面获得系统全面的培训和实践历练，最快8个月成长为营运组长（月收入过万），最快一年成为储备校区营运主任，领团队挑战千万元的年营业额！

第一阶段：校区熟悉基础业务工作。

第二阶段：分公司总部或全国36家分公司运营岗位工作。

第三阶段：储备干部（根据前两个阶段表现确定第三阶段岗位）。

培养周期：12-18个月，每个阶段培养4–6个月，根据个人能力缩短或延长每个阶段的培养时间

二、工作职责

1、 根据岗位的具体要求学习专业知识以及营销技巧，管理及培训技能。

2、 协助完成公司销售管理相关的业绩计划、组织、实施工作。

3、 提升自身的业务和管理技能，完成团队业绩及管理任务。

三、晋升路径

营运管理培训生→组长→储备主任→校区营运主任→运营经理→运营总监→区域总经理