团队介绍： 加入我们充满活力的人才管理与组织发展（TMOD）团队！你将直接支持团队在关键人才发展计划、培训项目以及组织效能提升方面的工作，获得人力资源核心领域的宝贵实践经验。 主要职责 (Key Responsibilities): 你将主要负责为TMOD团队的培训发展和人才发展项目提供关键运营与创意支持，具体包括： 1. 培训项目全流程支持 (Training Program Support): o 物料准备与管理： 负责培训所需物料的准备、整理、分发及现场布置（Set-up）。 o 现场支持： 协助培训师进行现场协调、学员签到、设备调试等后勤保障工作。 o 宣传与视觉设计： 设计并制作培训宣传海报、邀请函、通知等宣传材料。 o 多媒体制作： 参与培训教学视频的拍摄辅助、剪辑及后期处理。 2. 人才发展项目支持 (Talent Development Program Support): o 视觉传达： 设计并制作人才发展项目（如高潜计划、领导力项目）的宣传海报、项目手册封面等视觉材料。 o 物料准备： 协助准备人才发展项目所需的各类物料和学习资料。 职位要求 (Qualifications): 1. 核心技能： o 多媒体制作能力： 熟练掌握图文编辑（如秀米、Canva）、基础视频剪辑（如剪映）等工具，对当前主流设计/多媒体/AI软件有了解和学习热情。 o 办公软件精通： 熟练使用 Microsoft Office (尤其 PowerPoint , Excel, Word)。 2. 语言能力： o 具备良好的中英文书面沟通能力，能够阅读英文资料及进行基础的邮件沟通。 3. 教育与时间： o 在读本科或研究生。 o 能保证每周至少3-4天的稳定出勤，持续实习至少3个月以上。 4. 个人素质： o 责任心强，积极主动： 对待工作认真负责，能主动发现问题并寻求解决方案。 o 执行力与计划性： 能够高效执行任务，合理安排工作优先级，确保按时交付。 o 学习能力强，思维灵活： 乐于学习新知识、新工具，能快速适应变化，对视觉设计有基本审美。 o 良好的沟通与协作能力： 能与团队成员有效沟通协作。 加分项 (Preferred Qualifications): • 有平面设计、视频剪辑或公众号运营相关经验者优先。 • 对人力资源管理、人才发展或组织发展领域感兴趣者优先。