岗位职责：

1、全年销售目标达成；

2、客户开发与管理；

3、销售渠道的管理及维护；

4、客诉处理；

5、与销售相关的后勤工作的销售支持工作；

任职资格：

1、大学本科及以上学历，理、工科或市场营销专业优先；

2、较强的抗压能力，逻辑思维严谨、清晰；

3、具备一定的时间管理能力；

4、较强客户意识与结果导向，且注重团队合作；

5、可接受公司全国范围内工作地点调配；