工作职责： 1、协助完成新主播入驻准备工作及培训工作； 2、负责日常资源管理及优化，定期输出数据分析，持续优化直播内容及资源利用率； 3、协助完成线上或线下直播活动落地，输出活动创意； 4、日常直播监督及优化反馈。 任职要求： 1、22届，每周到岗4天或以上，全勤优先，实习3个月以上； 2、具备较强的主观能动性和学习能力，有一定的沟通能力，思维灵活； 3、具备较强的抗压能力，能够灵活适应工作要求； 4、会使用PS设计软件。