岗位职责 1、负责协助办理员工入离职等相关工作； 2、负责绩效赋能、荣誉激励相关宣传海报的设计； 3、协助各类荣誉激励活动、绩效赋能等环节落实； 4、协助开展员工福利项目； 5、完成上级交办的其他事项。 任职要求 1、统招本科及以上学历，专业不限，人力资源、设计类专业优先； 2、对人力资源行业有强烈兴趣和工作热情，有人力资源实习经验为佳； 3、较强的文案书写能力和平面设计能力，有活动策划，新媒体运营经验优先； 4、熟练操作excel，PPT.；有PS技能优先； 5、实习时长大于三个月，每周实到五天最佳。