本职位针对应届生或在校生开放，公司有留用空间

职位职能：

1.对行业特定人才的搜寻，整理，分析，评估，推荐

2．客户所在的行业及客户职位需求的分析，确定搜寻方向，目标公司及目标候选人

3.与潜在候选人沟通，了解候选人的背景、能力等，并对候选人是否符合职位要求进行分析判断

4. 对目标候选人的信息进行系统录入与整理，并在职位推荐中进一步完善更新候选人信息，使系统中的候选人信息更加完整有效

5.在职位推荐的各个环节中对候选人状态进行持续的跟进与维护

职位要求：

1.  较强的学习能力和职业发展期望

2.  在压力下工作能体现你的积极、正能量、坚韧

3.  具有较强的责任感及团队精神