1.      办公室管理：

Ø 电话来访及人员来访接待；

Ø 维护办公区域环境；

Ø 公司各类文件资料的录入、打印、复印，存档，保管。

2.      人才信息库的管理：

Ø 每日定时对投递到公司的简定历进行打印、整理，筛选及整理为标准文本；

Ø 按要求将简历录入人才信息系统；

Ø 定期进行人才简历的电话拜访，及时更新人才简历，保持人才简历的适时性，以便人才的联系。

3.      协助猎头顾问进行各行业企业信息及人才信息的收集、整理；

4.      协助猎头顾问安排人员面试及发送面试通知；

5.      协助配合其他部门的工作，以及领导交待的其它事务。

任职要求：

1．专业不限，招聘人数：1人；

2．工作主动，有责任心，团队合作意识强；

3．大学英语四级以上，能熟练运用OFFICE软件。