职位描述:
1. 辅助老师管理课程材料,对老师的每次课进行课后教学经验总结;
2. 协助老师服务学员及家长群的管理,主导班级管理各项工作
3. 协助中心组织相关教研活动和市场活动;
4. 协助中心及教务部建立良好的服务品质。
要求:
1. 大专及以上学历,学前教育、幼儿师范等相关专业优先。
2. 1年以上素质类教育相关工作经验者,有教学经验者优先考虑;
3. 普通话标准,具有的语言表达能力和丰富的肢体语言表现力;
4. 性格开朗,热爱教育事业,善于掌握儿童心理与注意力,善于引导孩子;
5. 敬业,责任心强,具备较强的组织协调能力和沟通能力,有团队合作精神;
薪资待遇:
1、无责任底薪+具有行业竞争力的提成机制+高额绩效奖金(行业提成);
2、培训试用期,公司提供统一培训,不用交任何费用;
3、福利待遇:
(1)转正五险一金;
(2)员工体检(每年公司定期组织员工体检);
(3)年终奖机制(年终奖1-4个月工资);
(3)公司在南昌市中心,地理位置优越,交通便利;
(3)每月组织团队活动;
(4)按国家规定带薪病假;
(5)带薪年假(年8天,自第2年起逐年增加),法定节假日按国家规定休息;
(6)个人职业发展规划辅导;
(8)员工生日会 ;
(9)过年过节礼品(凡是中国的节日一律都有);
(10)员工海外考察旅游(全国季度精英去英美考察游学)
(11)期权激励;
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在公立或私立小学中,专门从事教育教学工作的专业人员。