销售岗位职责

1、根据客户需求定制方案，协调各渠道资源以促成客户交易，达成销售目标。

2、能够独立开拓新市场，发展新客户，拓宽销售范围。

3、维护客户关系，沟通解决客户问题。

4、根据公司目标，积极参与各项推广及销售活动。

5、及时汇报及总结销售工作。

任职要求

1、年龄20周岁以上，本科以上学历，形象气质佳，头脑灵活，思维敏捷。英语口语佳者优先，有创业及营销和销售经历者优先。

2、反应敏捷，具有良好的表达能力及沟通能力。

3、具备较强的客户服务意识。

4、积极、开朗、有责任心，能承受一定的工作压力。

5、有一定的销售经验优先，欢迎广大应届毕业生投递简历。

6. 每周双休，法定假日休息，缴纳五险，提供岗前培训；

7. 晋升机制：销售顾问、高级销售顾问、销售主管、销售经理（可带团队）、高级销售经理（可带团队）；

8.无责任底薪（4k）+绩效薪（1k）+佣金，入职每满3个月发1000元奖金，工作满1年发放年终奖，入职满2年工资每月增加300元，入职满3年在原工资的基础上每月增加100元，入职满4年在原工资的基础上每月增加200元。在完成目标的情况下，当月享有1.5倍的绩效工资，累计3个月完成目标，可上调绩效基数50%。