工作职责： 1.负责对应科目的学生进行“一对一”辅导，根据学生学习以及成绩制定适合的学习计划和方案； 2.按公司规定及要求提前备课并完成每次授课，做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3.与家长和辅导答疑进行充分沟通，全方面了解学生学习情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4.根据学生学习进度及内容，按周进行进门测及出门测，按月进行月度知识检测； 5.认真积极参加公司组织的教研培训，教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。 任职资格： 1.硕士学历，师范类院校/双一流院校毕业，所教科目及相关专业优先； 2.有一定教学经验，能达到初高中教学水平，具有教师资格证者优先； 3.学科功底扎实，善于沟通，有亲和力，能够高效完成工作； 4.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，教学不能使用方言； 5.吃苦耐劳，较强的心理素质及抗压能力； 6.良好的表达能力、应变能力，出色的沟通能力及执行力，有团队合作精神； 7.为人正直，有良好的品德与涵养，较强的责任心与爱心； 8.认同企业文化和项目目标。