人力资源专员:负责面试应聘者
岗位职责:获得应聘者简历,邀约面试到公司就职,对公司客户进行回访,做表
任职要求:年龄18~35周岁,有销售或客服工作者优先,普通话流利,个性开朗,反应敏捷,责任感强
工作完成出色你将获得提成
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为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。