1.运用相关专业知识或者实际工作经验，根据学校现状及社会需求设置学校商科专业课程体系，并建设课程，包括课程设计、教材开发、教学设计制作、课件制作、视频制作等。

2. 关注国家新财务的法律法规变更动态及实际工作要求，及时对公司财务软件的原有的案例及知识点进行更新维护，同时对更新内容做好档案归纳。

3.关注国家新教育政策并进行解读，提出解决办法，对高校人才培养、课程体系、教学等提出建设性意见并编写项目建设方案，通过调研获取行业岗位胜任能力标准，并根据改标准设计与改造学校人才培养体系，实现教学体系与实训体系的贯通。

4.运用专业知识、办公技能，为学校老师提供专业技能培训。

5.与公司相关部门进行沟通协调，共同探讨新教育形式下的课程建设，开设新课程，运用新方法教学。

任职要求：

1.本科及以上学历，统计学、金融、市场营销、电子商务（商科类双学位优先），；

2.财务专业功底扎实，对财会专业动态、教育政策有敏锐的洞察力，熟练使用word，excel、PPT；

3.有一定的创新能力和活跃的设计思维，具有良好的审美，能够独立完成课程设计工作，对教育行业富有热诚的态度；

4.工作态度严谨、认真，具备良好的人际沟通能力、组织协调能力、逻辑分析与判断能力。