岗位职责：

-       协助HRBP为业务部门提供全生命周期的人力资源工作支持；

-       负责周期性数据报告的整理和分析，满足部门日常数据需求；

-       协同完成部门价值观落地和团队氛围塑造的相关工作；

-       负责业务部门实习生管理工作；

-       协助完成其他HR工作项目。

岗位要求：

-       统招本科或研究生在读，非2021年应届生，可长期实习，每周出席4-5天；

-       熟练掌握Office办公软件，如Excel、PPT、Outlook优先；

-       良好的沟通协调能力和快速学习能力；

-       有一定的数据处理、分析能力，有相关实习经验者优先；

-       细心、靠谱，有责任感和较强的自我驱动力；