岗位指责：

1、协助人员招聘及系统录入； 2、员工档案管理；

3、入离职办理；            4、其他各项人事作业； 5、主管交办的其他事项。

任职资格: 1、全日制本科2019实习生/应届毕业生； 2、人力资源管理、行政管理、公共事业管理等管理类相关专业；

3、实习表现可留用为公司正式员工。