岗位职责：  1、负责公司城市更新项目前期推进、拆迁谈判、关系维护等日常工作；  2、负责旧改项目拆迁补偿方案、签约工作跟进； 3、协助项目专项规划的报批报建工作；  4、公司领导交办的其他工作事项。  任职资格：  1、大学本科及以上学历应届生，社会学、法学、经济学、土木工程、房地产等相关专业为佳； 2、懂粤语听说，性格开朗外向；  3、具有良好的沟通协调能力、谈判能力和应变能力；  4、具有很强的执行力，团队意识强。