任职要求:
1、全日制本科及以上学历,有猎头行业实习经验,对地产和金融行业感兴趣者优先。 2、人力资源管理、市场营销、国际贸易与经济等专业,有市场销售背景的优先考虑; 3、具备的人际沟通能力,思维缜密,关注细节; 4、成熟稳重,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感; 5、善于学习,结果导向,自我要求严格。 6、实习生表现良好者提供转正机会,可以全勤者优先考虑。
工作职责:
1. 负责客户委托的招聘项目,在TL的带领下分析职位需求,人才mapping,确定寻访方向;
2、通过各种渠道访寻候选人或者指导研究员完成初步的访寻工作; 3、甄选候选人,根据客户的需求和特点,推荐合适的候选人; 4、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题; 5、协调薪酬谈判和录用通知书的签署,并根据客户要求进行候选人背景调查; 6、候选人入职前、中、后的跟踪服务,并为候选人提供相应的职业发展建议;7、与客户和候选人保持良好关系,了解市场动态,寻找和挖掘业务信息,进行业务拓展。
你可以获得的: 1、优厚的年终绩效奖金 2、按国家规定缴纳五险 3、通讯补贴,住房补贴等相关补贴 4、10-15天带薪年假、带薪产假、弹性工作 5、员工生日福利、每日下午茶,节日福利等 6、员工旅游、定期团队建设等
我们可以提供:
1、新人入职培训
2、一对一师徒制培训,由业绩的百万顾问进行带教
3、新人定期培训、专业操作问题解答,培训内容包括猎头工作基础技能、行业资深顾问分享、谈判技能以及领导力技能等,培养 360度独立顾问
4、Team内部专业知识培训
猎头行业是一个能让人快速成长的行业,在这里你能积累到的候选人人脉,与年薪百万的行业精英对话,能有更快的薪资提升,高额的提成使得个人的收入更为可观,柏锐恩8年专注商业地产,金融,积累众多资源,有成熟的团队和体制,加入我们,专注专业,成就大猎!
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。