岗位职责：

1、协助专员开展职称的申报、评定；

2、企业绩效薪酬平台日常维护及简单绩效薪酬的收集、审核、测算；

3、协助其他人力资源模块工作。

任职要求：

1、全日制本科，2021届在校学生，人力资源管理、工商管理等相关专业；

2、熟练操作办公软件；

3、善于沟通，理解力强，能承受一定的工作压力；