6、领导交办的其他事务性工作。
任职要求: 1、大学本科及以上学历,专业不限; 2、具有良好的沟通表达能力和团队精神,踏实认真,责任心强; 3、具有出色的服务意思和抗压力; 4、熟练使用office办公软件; 5、具备一定的英文读写能力; 6、有志在人力资源服务行业长期发展;
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。