职位描述： 1、负责班课整体的策略制定、包括新老生优惠力度、扩科及增课等策略制定。 2、对课程及教辅排期负责，立项启动并推进执行。 3、熟悉转化路径流程，负责课程亮点的外化和提炼，产出物料。 4、熟悉K12课程，进行竞品调研，持续优化课程卖点及包装。

5、具有较强的项目推动能力；推动上下游有效的联动配合。

任职资格： 1、大学本科以上学历，3年以上相关工作经验；热爱教育事业。 2、有K12教育工作经验，熟悉引流课及正价班课。 3、有较强的执行力；团队合作精神，善于沟通，做事踏实认真。 4、有英语专业或教学背景；综合优先考虑。